Статистический анализ рынка труда Тюменской области

Содержание Введение……………………………………………………………………………..3 Глава 1: Сущность, структура, механизмы функционирования рынка труда…..5 1.1.         Понятие рынка труда, его структура…………………………………5 1.2.         Виды и модели рынка труда…………………………………………10 1.3.         Основные показатели рынка труда………………………………….16 1.4.        

Регулирование рынка труда………………………………………….23 Глава 2: Статистический анализ рынка труда Тюменской области за 1997-2001г.г……………………………………………………………26 2.1. Статистические методы анализа рынка труда………………………..26 2.2. Анализ рынка труда Тюменской области за 1997-2001г.г…………...32 2.2.1. Изучение структуры и динамики основных показателей рынка труда……………………………………………………….32 2.2.2. Индексный метод анализа рынка

труда региона……………….35 2.2.3. Влияние демографической ситуации на состояние рынка труда региона……………………………………………………..37 Заключение………………………………………………………………………….40 Список литературы…………………………………………………………………43 Приложения…………………………………………………………………………44 Введение Современный этап развития связан с новым взглядом на рабочую силу как на один из ключевых ресурсов экономики.

Этот новый взгляд - свидетельство реального роста роли человеческого фактора в условиях технологического этапа НТР, когда налицо прямая зависимость результатов производства от качества, мотивации и характера использования рабочей силы в целом и отдельного работника в частности. В эпоху высокоразвитой рыночной цивилизации роль рынка труда в эволюции экономики непрерывно возрастает. Связано это с тем, что по мере расширения

и углубления, особенно в последние два десятилетия, научно - технологической революции, освоения высокосложных технологий и распространения ЭВМ народное хозяйство уже не может обходиться без массовой творческой деятельности. Впервые в истории производительные силы выходят на такой уровень развития, при котором их эволюция возможна лишь в условиях творческой активности работников значительной части профессий и широкого