Система смазки автомобиля — страница 12

  • Просмотров 325
  • Скачиваний 5
  • Размер файла 57
    Кб

следующих вопросов: Установление форм разделения труда, которые отвечают современным условиям. Изучение передовых приемов и методов труда. Совершенствование организации и обслуживание рабочих мест. Техническое нормирование, которое предусматривает установление технически обоснованных норм времени и анализ затрат на выполнение технологических операций. Оздоровление и облегчение условий труда. Внедрение производственной

эстетики. Совершенствование труда вспомогательных рабочих и ИТР (инженерно-технических работников). Научная организация труда рассматривает все стороны деятельности цехов, участков и завода в целом, и поэтому является проблемой научной, инженерной, экономической и социальной. Экономический аспект НОТ направлен на достижение высокого уровня производительности труда; эффективного использования орудий и предметов труда;

сокращение потерь рабочего времени; совершенствование организации рабочих мест. Социальная задача НОТ заключается в создании условий для постоянного роста квалификации рабочих, повышении степени привлекательности и содержательности труда за счет более совершенных форм разделения труда и кооперирования. Психофизическая задача НОТ состоит в обеспечении наиболее благоприятных условий на рабочих местах, в сохранении

здоровья и работоспособности трудовых ресурсов. Научная и инженерная задачи НОТ решают вопросы рационального размещения средств производства, степени использования производственных мощностей, соответствия между техническим развитием производства и применяемой технологией. Организация рабочих мест, их обслуживание, применение рациональных приемов и методов труда основывается на ряде частных организационных принципов: 1.

Принцип экономии движений, который означает устранение в процессе работы ненужных, лишних, малоэффективных трудовых движений. 2. Принцип совмещения трудовых движений и действий, который предполагает совершенствование труда за счет параллельности выполнения отдельных работ. 3. Принцип рациональности в последовательности движений и действий, что достигается разумной планировкой рабочих мест, совершенствованием

технологической оснастки. 4. Принцип регламентированности обслуживания рабочих мест, где предусмотрена строгая согласованность работ по снабжению материалами, инструментом и изделиями. 5. Принцип соответствия квалификации работника характеру выполняемой работы, что предусматривает обеспечение такой расстановки рабочих кадров, которая позволяет им более полно использовать свои знания и практические навыки. 6. Принцип