Система показателей и расчетов в планировании

  • Просмотров 304
  • Скачиваний 7
  • Размер файла 44
    Кб

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РФ СТАВРОПОЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра: " Предпринимательства" Шифр № 111111 КУРСОВАЯ РАБОТА По предмету: "Планирование на предприятии" На тему: "Система показателей и расчетов в планировании" Выполнила: Студент - заочник: 5 курса 2 группы По спец: 0805625 - "Экономика и управление на предприятие АПК" Иванов О.А. г. Ставрополь, 2006г. План 1. Система показателей

и расчетов в планировании 1.1 Система показателей в планировании 2. Технология плановых расчетов 2.1 Принцип непрерывности планирования 3. Особенности планирования на предприятии АПК 3.1 Влияние особенностей предприятия на механизм планирования 3.2 Минусы институциональных преобразований 3.3 Комплексность 3.4 Динамическая система 3.5 Целостность, или эмерджентность предприятия АПК 3.6 Саморегулирующаяся система на предприятии АПК

3.7 Влияние природно-биологических особенностей на производство 3.8 Социально-экономические особенности Литература 1. Система показателей и расчетов в планировании 1.1 Система показателей в планировании Показатель. Показатель - это форма выражения конкретного задания, содержащегося в управленческом решении. Система плановых показателей должна учитывать объективные потребности и закономерности экономического и социального

развития предприятия АПК. Плановые показатели не могут устанавливаться произвольно. Чтобы выполнять свою функцию - выражать меру развития того или иного социально-экономического явления и процесса на предприятии, они должны соответствовать определенным требованиям. Система показателей. Система показателей должна: охватывать все стороны и аспекты развития предприятия; обеспечивать единство и обязательность определенных

показателей (утверждаемых, расчетных и информационно-ориентированных); обеспечивать сопоставимость и сводимость различных разделов плана; быть динамичной, отражающей изменения в состоянии объектов планирования, тенденциях их развития; ориентировать предприятие на поддержание рациональных пропорций и рост социально-экономической эффективности; соответствовать ориентации предприятия на поддержание устойчивой