Проблемы использования трудового потенциала как элемента социально-экономического развития предприятия

  • Просмотров 80
  • Скачиваний 6
  • Размер файла 14
    Кб

Проблемы использования трудового потенциала как элемента социально-экономического развития предприятия Андреева Н.В., Лелекова О.Н., ВлГУ Наиболее крупным элементом государственного хозяйства с экономической, технической и социальной точек зрения является производственный потенциал, выступающий в виде предприятий, фирм. Содержательная сторона деятельности таких организаций крайне многообразна и оказывает существенное

влияние на различные стороны жизни общества. Являясь частью этого общества, производственные организации и их члены сами подвержены процессам общественных изменений. Формирование рыночной среды требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции, работ и услуг на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления

производством, активизации производства, инициативы. Важная роль в реализации этой задачи отводится экономическому анализу. Изучение не только экономики, но и явлений природы и общественной жизни, невозможно без анализа. Для обеспечения эффективного функционирования предприятий необходимо экономически грамотное управления их деятельностью, которое во многом определяется умением ее анализировать. С помощью анализа

изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений и отдельных работников, вырабатывается экономическая стратегия его развития. Для эффективной работы в

новых условиях сейчас все чаще стали требоваться работники высокой квалификации, владеющие знаниями по технологии, экономике, организации производства, способные не просто выполнять распоряжения, а самостоятельно проявлять инициативу и предприимчивость. Функционирование в рыночной экономике предполагает отказ от принудительности труда как обязанности перед Государством, предоставляет трудящемуся реальную возможность