Планирование повседневной деятельности воинской части — страница 7

  • Просмотров 7756
  • Скачиваний 650
  • Размер файла 39
    Кб

времени планирование разделяют на перспективное и текущее, или краткосрочное. Применительно к повседневной деятельности воинской части и соединения перспективным следует считать годовое планирование, а текущим – месячное и недельное. 2. Основные планирующие документы ГОДОВОЕ планирование в воинских частях в конечном итоге предусматривает разработку: ·        Плана подготовки воинской части;

·        Плана подготовки офицеров и прапорщиков; ·        Плана подготовки подразделений; ·        Плана работы службы, отделения, отдела; ·        План совершенствования УМБ; ·        План работы методического совета. МЕСЯЧНОЕ планирование предусматривает разработку: ·        Календарного плана основных мероприятий;

·        Плана работы службы, отделения, отдела на месяц; ·        Личного плана работы командира на месяц; ·        Расписания занятий с офицерами и прапорщиками. 4. Содержание и порядок работы командиром (штаба, служб) при планировании 4.1 Годовое планирование Годовое планирование повседневной деятельности в соединении и части проводится, опираясь на сочетание методов

последовательной и параллельной работы командиров и штабов различного уровня, которое заключается в том, что общий замысел командира воинской части (соединения) выдается одновременно всем уровням управления, что дает возможность начинать и вести работу параллельно. Однако окончательное оформление и утверждение планирующих документов осуществляется последовательно сверху вниз. Основополагающим документом годового

планирования является план подготовки воинской части на год. По структуре он содержит разделы, включающие: ·       ·       мобилизационной готовности; ·       ·       эксплуатации вооружения и техники; ·       ·       воспитательной и культурно-досуговой работы; ·       При осуществлении планирования главное свое внимание и усилия

командир сосредоточивает на разработке основного планирующего документа – плана подготовки воинской части на год. Основная роль командира воинской части в разработке годового плана заключается в организации информационной подготовки планирования, т. е: 1.    2.    3.    4.    определении задач штабу и группе планирования. Исходными данными для выработки замысла являются: ·