Основные демографические понятия и процессы — страница 15

  • Просмотров 3834
  • Скачиваний 61
  • Размер файла 75
    Кб

находится на пороге старости; * < 4% - молодое нас-е. Типы старения нас-я: а)старение снизу - рез-т сниж-я Р (в РФ) б)старение сверху – рез-т увеличения ср продолж-ти жизни, сниж-я СМ в старших возрастах в усл-ях низк Р. Для анализа половозрастной структуры применяют половозрастные пирамиды – двусторонняя полосовая диаграмма, построенная в обычной системе координат( х-численность населения, у-шкала возрастных групп, численность М по

левой стороне диаграммы, Ж – по правой). Каждая половозрастная группа отображается в виде горизонтальной полосы, площадь которой соответствует численности данной группы. Три типа возр стр-р нас-я: * молодое нас-е – широкое основание пирамиды, резко сужающееся кверху – прогрессив тип возр стр-ры (прямая диаграмма – нарисовать треугольник 10%-50%-40%); * постаревшее нас-е – пирамида сужается от основания постепенно и только вверху –

резко, фактически она имеет форму трапеции / даже прямоугольника – стационарный тип возр стр-ры нас-я («колокол», 23%-50%-27%); * очень старое убывающее нас-е – пирамида расширяется от основания вверх и только вверху (в самых старших возр группах) резко сужается – регрессивный тип возр стр-ры нас-я («урна», 30%-50%-20%). 17. Трудовые ресурсы, их роль в развитии хозяйства Население делится на трудоспособное и нетрудоспособное. Нижняя

(минимальная) граница трудоспособного возраста определяется с учетом физиологии человека и продолжительности обязательного обучения в общеобразовательной школе. В России 16 лет, в некоторых странах – 15 лет. Верхняя граница трудоспособного возраста устанавливается в соответствии с законом о пенсионном обеспечении. В России юридическая продолжительность рабочего периода составляет для мужчин 44 года (16–60), для женщин 39 лет

(16–55). Однако юридическая продолжительность, как правило, больше реальной. Основные причины: не все начинают трудовую деятельность с 16 лет; часть времени в трудовом периоде человек затрачивает на поиск работы; из этого периода исключаются время, проведенное женщинами в отпуске по уходу за ребенком; на продолжительность рабочего периода влияют заболеваемость и смертность. Численность трудовых ресурсов складывается из трех

составляющих: численности лиц трудоспособного возраста, численности трудящихся в возрасте моложе трудоспособного возраста и численности трудящихся старше трудоспособного возраста. 18. Этнический состав населения мира. Этнополитические конфликты, их причины и пути решения Этнос (народ) - это сложившаяся устойчивая группа людей, характеризующаяся общностью языка, территории, особенностями быта, культуры и этническим