Экономико-статистический анализ эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии ОАО "Ново-Вятка" — страница 12

  • Просмотров 1131
  • Скачиваний 7
  • Размер файла 76
    Кб

Объем реализации продукции, тыс. руб. 363603 428090 462237 116,5 Прибыль от реализации продукции, тыс. руб. 36081 34272 37056 102,7 Средний остаток оборотных средств, тыс. руб. 225846 231013 231314 102,4 Оборачиваемость оборотных средств, оборотов 1,61 1,85 2,00 124,1 Длительность оборота оборотных средств, дн. 223,6 194,6 180,0 80,5 Рентабельность оборотного капитала, % 16,0 14,8 16,1 100,1 Анализируя таблицу 7, можно сделать следующие выводы. За рассматриваемый период оборачиваемость

оборотных средств увеличилась на 24,1%, что привело к сокращению длительности оборота оборотных средств на 43,6 дней. Рентабельность оборотных средств увеличилась на 0,1%. Важной составной частью ресурсного потенциала являются трудовые ресурсы. На предприятии ОАО «Ново – Вятка» трудовые ресурсы сформированы квалифицированными рабочими, конструкторскими и технологическими кадрами. Данные о наличии и классификации персонала на

предприятии сведены в таблице 8. Таблица 8 - Состав и структура трудовых ресурсов Наименование персонала 2006г. 2007г. 2008г. Темп роста 2008г. к 2007г., % 1.Промышленно-производственный персонал (ППП), в том числе: 1 814 1 812 1 887 104,0 - рабочие, в том числе: 1 563 1 519 1 579 101,0 основные; 860 818 874 101,6 вспомогательные; 703 701 705 100,3 - служащие, в том числе: 251 293 308 122,7 Руководители; 111 126 132 118,9 Специалисты; 126 153 161 127,8 Другие служащие 14 14 15 107,1 2.Непромышленный персонал (НП) 3 9 38

43 110,2 Всего персонала: 1 823 1 850 1 930 105,9 За анализируемый период на предприятии увеличилась численность персонала на 4,0%. Удельный вес вспомогательных рабочих и служащих в общей численности ППП составляет, соответственно, 36,5% и 16,0%, что не является оптимальным вариантом, так как на каждого работника приходится по одному вспомогательному рабочему или служащему. Темп роста численности основных рабочих в 2008 году по сравнению с 2006 годом

составил 101,0%, вспомогательных рабочих - 100,3%, служащих - 122,7%, а непромышленного персонала - 110,2%. Рост численности промышленно-производственного персонала обусловлен увеличением объема производства и, с каждым днем все повышающимися требованиями к качеству выпускаемой продукции. А рост численности непромышленного персонала объясняется тем, что предприятие расширило сферу услуг, в частности торговую деятельность, расширив

кафе «Светлячок», организовав при нем еще магазин-кулинарию, где работники завода могут брать продукты в счет заработной платы. В таблице 9 представлен анализ прибыли и рентабельности предприятия. Прибыль, полученную с каждого рубля средств, вложенных предприятием в производство, характеризуют показатели рентабельности. Анализ рентабельности позволяет определить, какие факторы оказывают влияние на величину балансовой